Miejscowość: Dortmund
Kod pocztowy: 44145
Język niemiecki: brak
Data rozpoczęcia: 2026-12-16
Data zakończenia: 2027-01-25
Czas trwania zlecenia: czas nieokreślony
WAŻNE INFORMACJE:
Palenie tylko poza domem. Mile widziana osoba niepaląca.
Prawo jazdy nie jest wymagane, ale mile widziane. Na miejscu do dyspozycji samochód z manualną skrzynią biegów.
Wstawanie w nocy: brak.
Inne osoby w gospodarstwie: brak.
OPIS OSOBY DO OPIEKI:
Senior ma 80 lat, waży 65 kg i ma 167 cm wzrostu. Przyznano 2. stopień niepełnosprawności.
Senior cierpi na zaawansowaną demencję. Mimo choroby pozostaje bardzo uprzejmy, spokojny, często się uśmiecha i większość dnia przesypia. Z powodu demencji komunikuje się niemal wyłącznie po grecku, chociaż przez 45 lat mieszkał w Niemczech.
Obecnie senior cały czas leży lub siedzi na łóżku. Często próbuje samodzielnie wstawać, dlatego trzeba go pilnować i zwracać uwagę na jego bezpieczeństwo. Nie ma transferów ani dźwigania. Senior samodzielnie siada na krzesło toaletowe.
Występuje u niego częściowe nietrzymanie moczu – przez całą dobę nosi pieluchomajtki. Wypróżnianie kontroluje samodzielnie.
Dwa razy w tygodniu przychodzi rehabilitant.
DO DYSPOZYCJI: rollator, laska, podnośnik przy wannie, krzesło toaletowe.
Ambulatoryjna opieka pielęgniarska przychodzi trzy razy dziennie, dostarcza leki i pomaga przy zakładaniu oraz zdejmowaniu pończoch uciskowych.
ZAKRES CZYNNOŚCI:
WARUNKI MIESZKANIOWE:
CZAS WOLNY:
Nie ma ustalonej przerwy jako takiej. Opiekunka może przebywać w swoim pokoju, jednak seniora nie można zostawić bez opieki i od czasu do czasu przychodzi do opiekunki. Córka wspiera opiekunkę.
Wymagania:
– komunikatywna/ dobra znajomość języka niemieckiego,
– doświadczenie w opiece osób starszych jest wymagane
– prawo jazdy nie jest wymagane
– osoby nie/-palące
Nasza oferta:
– praca na dowolny wymiar czasu
– praca legalna w oparciu o umowę zlecenie. Zapewniamy stabilne i przejrzyste zatrudnienie, zgodnie z obowiązującymi regułami prawa. Od podpisanych umów odprowadzane są w Niemieckich kasach ubezpieczeniowych wszelkie składki, tak jak w przypadku umowy o pracę.
– z góry opłacona i zorganizowana podróż
– Niemieckie ubezpieczenie
– stała opieka koordynatora
– PREMIE ŚWIĄTECZNE