Miejscowość: Groß-Gerau
Kod pocztowy: 64521
Język niemiecki: komunikatywny
Data rozpoczęcia: 2025-08-18
Czas trwania zlecenia: czas nieokreślony
Senior ma 78 lat, waży 65 kg, ma 176 cm wzrostu. Przyznano mu 2 stopień niepełnosprawności, ale planowane jest przyznanie wyższego stopnia.
Podopieczny ma osłabienie związane z wiekiem, nadciśnienie, cukrzycę kontrolowana lekami, zaburzenia rytmu serca oraz miewa chroniczne biegunki. Przyjmuje leki na rozrzedzenie krwi. Podopieczny na ogół nie ma problemu z kontrolą oddawania moczu i wypróżnień, inkontynencja jak się zdarzy to rzadko i ewentualnie w nocy. Nosi dla pewności pieluchy. Sporadycznie może się zdarzyć, że obudzi się w nocy. Chodzi spać około 24 i wstaje ok. 8.
.
Porusza się samodzielnie z pomocą laski, albo rollatora.
Z mową i ze słuchem nie ma żadnych problemów. Podopieczny ma znacznie pogorszony wzrok, jest prawie niewidomy, widzi na poziomie 5%, w domu jest dobrze zorientowany.
Ponieważ senior nie może już czytać, ogląda dużo TV.
Podopieczny lubi mieć spokój i nie być ciągle zajmowany przez opiekunkę.
.
Podopieczny potrzebuje wsparcia w zmianie pieluch, podczas higieny, ubierania i rozbierania. Opiekunka powinna wychodzić na spacery z seniorem, towarzyszyć w wizytach lekarskich.
.
Senior ma dietę dla cukrzyków, jest dość wybredny, lubi dużą ilością przypraw.
Obowiązki: pomoc w ubieraniu, pomoc w higienie i pielęgnacji, prowadzenie domu, sprzątanie, gotowanie,
.
Mieszka w domu jednorodzinnym 70m2. Rodzina mieszka w pobliżu.Seniora odwiedza czasmi córka z psem.
Dla opiekunki: pokój, internet, osobna łazienka z toaletą,
Czas wolny: do ustalenia
Wymagania:
– komunikatywna/ dobra znajomość języka niemieckiego,
– doświadczenie w opiece osób starszych jest wymagane
– prawo jazdy nie jest wymagane
– osoby nie/-palące
Nasza oferta:
– praca na dowolny wymiar czasu
– praca legalna w oparciu o umowę zlecenie. Zapewniamy stabilne i przejrzyste zatrudnienie, zgodnie z obowiązującymi regułami prawa. Od podpisanych umów odprowadzane są w Niemieckich kasach ubezpieczeniowych wszelkie składki, tak jak w przypadku umowy o pracę.
– z góry opłacona i zorganizowana podróż
– Niemieckie ubezpieczenie
– stała opieka koordynatora
– PREMIE ŚWIĄTECZNE